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欧盟法院对巴塞罗那第10商事法庭初

步裁决的决议将为这一问题提供很多线索。 在上述于 2023 年 5 月 2 日正式发布的初步裁决中,欧洲法院被问及必须存在何种类型的过错才能阻止自然人的上述无罪。如果约 500 欧元的罚款足以防止债务人免除其债务,正如上述初步裁决所依据的情况一样。对于这位法学家来说,“在与第二次机会相关的问题上,改革出现了倒退。令人无法接受的是,由于指令转换的目的之一是增加或鼓励第二次机会,西班牙立法者选择对已经存在的制度设置更多的进入壁垒。这似乎是一个矛盾,欧盟法院将拥有最终决定权。” 欧盟法院将必须解决关于阿利坎特省 AD 和巴塞罗那商业 10 的第二次机会的初步问题(照片:E&J) 无破产管理人法规 该学派指出的另一个问题是,尽管第16/2022号法律在批准条文中指出“根据其监管方式,专家的数量将会增加或减少,但破产管理人法规尚未获得批准”。 但重要的是从法律上定义 此类实践的要求。” 关于经过长时间的授职会议后政府仍在组建的政治局势,埃斯科拉认为“应该澄清微型企业程序的适用范围,特别是如果有公司在提出该程序时没有活动。”

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在没有大量公司的破产的情况下,

如果没有人要求任命破产管理人,破产管理人就会结束,没有进一步的程序,但如果是商人,他可以选择免除未清偿的债务。 关于没有资金的比赛,Elisa Escolà 强调,“去年它们呈指数级增长。第二季度,统计数据显示,西班牙比赛总数为5934场,其中无弥撒比赛4258场,即无弥撒比赛占比赛场数的70%以上。 它还强调,“如果破产管理人要求,必须事先报告是否有迹象表明提出撤销行动或将破产定为有罪。目前,在实践中,很少有债权人发现,而少数发现的债权人也很少要求指定破产管理人,因为债权人是必须为报告支付赔偿金的人。 Elisa Escola 是出席众 议院就 2022 年 9 月批准的破产改革法案发表意见的发言人之一(照片:众议院) 第二次机会的陷阱 关于第二次机会机制,这位破产专家强调,“准入障碍和公共信用的完全免除正在阻碍这种个人免除机制 瑞典电话号码表 的发展。我们将不得不等待欧洲法院在解决所提出的初步问题时的说法。 埃斯科拉强调,没有弥撒的比赛因两个原因而受到严厉批评。“首先,有人批评破产管理人并不总是被指定,这意味着没有人来控制债务人在申请破产之前所进行的行为。另一方面,还有沟通的问题。它在英国央行和公共破产登记处公开,如果债权人占负债的百分之五,则有十五天的时间要求任命该破产管理人。 但在他看来,问题在于他 们并没有了解到这场比赛的情况。“在一些没有大规模进行的破产程序中,资产可能在省法院、阿利坎特第一商事法院和巴塞罗那第十商事法院提前两个月出售。” 在这方面,埃斯科拉指出,“在萨拉戈萨或莱昂等一些司法场所,法官的要求非常高,并拒绝免除无罪,因为他们认为债务人在不充分解释的情况下存在鲁莽的债务。”以及某些贷款的 阿联酋

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我们希望能一点一点地解决就像小微企

业的资产清算平台一样,也不好用他认为,这一新的微型企业程序“必须与2022年12月7日的拟议指令相关,该指令规定微型企业的清算必须以简化的流程并通过电子拍卖进行,因此可以说,西班牙立法者已经继续前进。问题是系统目前无法正常工作。” 另一方面,Escolà表示,“指令转换时,微型企业流程的适用范围必须修改,因为必须扩大到年营业额或年度资产负债表不超过200万欧元的公司。” 在第16/2022号法律的改革过程中,其规模较法案最初规定的规模有所缩小,但当其转换时,则必须扩大。” 在他看来,“在这个特别程序中,可以在一些修正案中引入律师和受托人的形象,作为对这些债务人的支持,因为除非当事人要求,否则没有破产管理人。 这在实际应用中引起了问题 例如信用分类。必须对积分进行排序,以了解支付的顺序。如果要进行清算,则由债务人在律师的帮助下自行处理。最终会出现一些实际应用问题,如果没有律师的建议是不可能解决的。” 促进微商流程的在线平台仍然无法正常运行(照片:E&J) 自然人竞赛 该法学家澄清,该程序 西班牙电话号码表 存在一个尚未解决的问题,目前各司法方对此有不同的解释。“问题是,在自然人破产中,何时可以适用无群众破产第 37 条之二,或者我们必须进入微型企业程序。” Escolà 认为,“在提交程序时不活跃的商人,如果没有资产,可以通过上述第 16/2022 号法律第 37 条之二,但目前尚不清楚。 在巴塞罗那法院标准是诉 诸这篇文章,但在马德里,必须诉诸微型企业的特殊程序。每条路径都有争议,”他说。

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对于这位法学家来说,欧洲指令的

新特点之一是“在当前破产的情况下,可以违背破产公司和合作伙伴的意愿实施重组计划。有一些法学家认为这是征用,但法律允许,本案的关键在于公司的估值。” 对于其他已经批准的重组计划,他指出,“我们已经看到,类别的形成是关键,因为在此基础上,即使没有所有类别的批准,重组计划也有可能获得批准。”学分。” 然而,其中一些非协商一致的计划,即未得到所有类型信贷机构批准的计划,收效甚微,因为受损害的债权人对这些计划提出了质疑,而法院认为该计划对他们造成了无理伤害,因此接受了该质疑。庞特维德拉的 Xeldist 案就发生了这种情况,这意味着该公司不得不申请破产。 因此从这个案例中可以得到 的教训是,并不是一切顺利,如果阶级问题被过度强迫,很可能在及时挑战后,社会将被迫要求破产,这就是重组计划旨在避免”,埃斯科拉谈到这个话题时说道。 重组计划齐头并进 Escolà 强调正在实施的重组计划是第 16/2022 号法律的显着创新之一。“有一些计划已经向前推进,使公司能 韩国电话号码表 够自救并继续其活动。也有一些情况是不可能的,最终会破产,在这种情况下,生产单位已被出售,或者已被单独清算。在他看来,“问题在于这方面缺乏明确的统计数据。在改革第一年的实践中已经证实,此时银行几乎没有动力支持中型企业的重组计划,而且大多数情况下只支持大型企业的计划。 同样它澄清了今年出现的可 疑监管问题,例如未能提供竞争性或并行计划,即债务人和一组债权人都要求批准不同的重组计划。“我们认为应该在法律中引入明确的规定,以避免法律上的不确定性,”他指出。 他认为,另一个引起争议的问题是,现行法律允许重组计划在某些情况下允许少数人将一项计划强加于 泰国 电话号码列表 多数人,这会造成体系的失衡。因为该计划必须受到质疑,以便法院能够决定受影响的债权人是否受到不合理的伤害。 关于对微型企业在线程序进行监管的破产改革第三卷,该专家强调,“问题是,在没有破产管理人强制出席的情况下提交这些争议的平台还有很多不足之处。

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他在讲话中强调劳动和社会保障监

察所发送的信息函数量很多,其中成功率达50%。“要求越来越多,检查和风险不必仔细分析,否则总是具有挑战性。在这种情况下,我们拥有的反欺诈工具有很大帮助,”他澄清道。 他回顾说,劳动监察自治机构是确定这些活动优先事项的机构:“自治区和州一级之间有协调,这意味着目前正在规划大约一百项现场活动”。他还表示,2024 年的行动方针已经落实到他们手中。 与此同时,他回顾说,尽管已经成立了新的公司,但仍然缺乏人员,特别是考虑到法规的激增。«在马德里,超过 300 万会员只有 82 名检查员,这意味着近 46,000 名会员只有一名检查员。通过这些手段,我们现在可以尽力而为。 马德里共同体将采取的行动占 职业风险预防的  用于社会保障 (19,172);27.71%为非正规经济和外国人工作(19,172人)。“2023 年计划采取的行动总共有 69,176 项,”这位专家解释道。Elisa Escolà:“应鼓励中型企业的重组计划,以帮助他们解决破产问题” 第二次机会的未来将取决于西班牙法官提出的初步问题的解决 BDO

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这类情况以前只用了一个多月的时

间就得到了处理,时间如此之长,毫无疑问会给不同类型的公司带来问题。” 同时,他告诉与会者,目前薪资审查的情况已经发生了重大变化。“通货膨胀和社会贡献的增加使得企业在这方面的预测有所不同。这个问题引发了大量诉讼,公司正在减薪并与工会坐下来进行谈判。” 他还回顾了与社会保障相关的一些重要变化,其中包括他引用的《皇家法令 1/2023》,该法令于今年 1 月获得批准,但于 9 月生效,并为雇用特定群体提供激励措施,例如患有以下疾病的人残疾人和艺术家;或 RD 2/2023,增加对工资高于平均水平的公司和工人的缴款。 另一位发言人普伊·阿布 里尔 (Puy Abril) 表示,“在劳动关系中,已经创建了一个重要的新领域,为公司规定了与平等和歧视相关的义务。Covid-19 大流行后履行的一些义务。因此,公司必须更新工资记录,原则上这应该会提高公司的透明度。” 这位法学家回顾了工会有义务告知其平等计划方面存在的问题。“工会对 沙特阿拉伯电话号码表 这些要求不知所措,法律规定他们必须在十天内对该计划的谈判委员会做出回应,但他们没有时间。这导致司法裁决允许这些计划注册,即使它们没有得到工会的批准。” 在调解方面,Abril 强调,第

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对此,桑托斯强调去年批准了大

约二十项法规,其中纳入了加入现有法规的公司的新义务,这迫使许多公司以不同的方式管理人力资源并获得支持。”面对现存的令人困惑的法律框架,这给公司带来了问题,这是外部法律。” 他还强调,那些没有经过社会对话的法律变革“将留在商业世界,例如关于平等待遇的第 15/2023 号法律、第 5/2023 号皇家法令或规范 ERTES 和网络机制,其中纳入了重要的变化,其中包括在超过 50 名工人的工作场所集体解雇的情况下需要提前六个月发出通知。 在他看来,“企业主需要一个可行且可预测的法律框架,在没有达成共识的情况下,这种监管变化不会引发劳动力成本。 在最近举行的欧洲社会 对话峰会上,欧盟赞成共同管理,让工人更多地参与。 Labormatters 的管理合伙人阿尔弗雷多·阿斯普拉 (Alfredo Aspra) 则回忆道,像他这样的办公室(为 CEOE 和其他公司提供咨询服务的办公室之一)面临的挑战是“为处于劳工框架中的公司提供有效的应对措施,该框架自从后疫 俄罗斯电话号码列表

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在 Labormatters 公司和 CEOE 组织的

关于公司有义务遵守的法律义务的会议上,莫雷诺宣布政府将不得不改变解雇补偿的监管框架。 这一声明的原因来自欧洲和社会权利委员会,这是一个确保遵守《欧洲社会宪章》的社区机构,该委员会已收到工人委员会(CCOO)和工人总工会(UGT)的两起投诉,要求不公平解雇的成本增加。芬兰、法国和意大利的法规裁决中的类似先例似乎证实,我国将不得不改变《工人法》所建立的监管框架。 在他的演讲中,“当前客观和有价值的制度可能会因欧洲的失败而被修改。目前,在CCOO和UGT提出的索赔之前,已有24项索赔要求,因此,委员会至少会在2024年底或2025年初做出答复。 我们签署上述社会宪章的国 家必须遵守委员会的决定。 莫雷诺回忆说,2021年的劳工改革忽略了这个问题,因为社会对话桌上没有达成共识。“现在这将是我们下一届政府必须解决的问题。该决议的执行由一个欧洲机构负责。在该裁决中,可以清楚地看出《工人法》不符合《欧洲社会宪章》。 在这方面,该法官回顾说,该宪章第 24 条为解雇时获得更大赔偿打开了大门。“马德里 TSJ 社会商会和加泰罗尼亚 TSJ 社会商会已 波兰电话号码表 经制定了决议,遵循上述社会宪章的指导方针,并向工人提供额外补偿。” 在这种情况下,他强调,“这是要及时做出反应,因为这项决议将改变有关解雇公司和工人的游戏规则,因为知道 90% 的公司都是中小企业,因此建议能够制定一个考虑不同因素的赔偿标准,类似于交通事故的赔偿标准,以便法官计算新的赔偿。 对于伊格纳西奥·莫雷诺来说 合乎逻辑的是,这种规模是雇主和工人之间社会对话的结果。” 一个

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这是安抚他的政治盟友的一种方式

他们从一开始就质疑惩教署在这件事上的工作,但尽管在法律中二加二并不总是等于四,但它似乎不会成功。” 他认为,“目前,国际足联将暂时取消鲁维亚莱斯的资格维持至11月24日。有传言称,他们希望对他实施像国际足联前主席布拉特那样的惩戒性制裁,因该组织的一系列付款违规行为,被禁赛八年并罚款 46,300 欧元。” 至于是否可以发起内部谴责动议,他认为事情比较复杂。我们必须真正看到上述制裁的效果,因为解雇鲁比亚莱斯的联邦谴责动议并不容易,因为俱乐部和地区之间存在不同的意见。” 被盗之吻的争议 对于惩教署诉状中提出的两人最具争议的情况——“偷吻”,两位法学家意见不一。 对于诺盖罗来说这将是 非常严重的违规和滥用职权行为,然而,希门尼斯同意 TAD 的观点,强调 RFEF 主席的行为是“故意”和“有意识”的,因为没有滥用职权,这使得这是“严重违反体育礼仪”的违规行为。 RFEF 大会。(照片:RFEF) 对于“涉及在禁区内触摸鲁比亚莱斯生殖器的臭名昭著的 菲律宾电话号码表 公开行为,这些行为威胁到了体育尊严或礼仪,这些专家认为,由于2022年《体育法》的制裁规定尚未制定,TAD“已经1990年的规定表明这种行为只是严重违法行为。” 在这种情况下,鲁比亚莱斯本人在 TAD 的决定公布后很快打破了沉默,他本人在一份声明中已经宣布,他将在各个层面上为自己的立场而奋斗:“我将继续为自己辩护,以证明自己的立场。

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他们评估了他们手中的一切并在此基础

上做出了法律决定。他对压力免疫。最简单的办法就是遵循惩教署的论点,将其归类为非常严重的违规行为,并寻求自动暂停。即使在决议本身中,他们也谈到了相对于 CSD 的行动独立性,以防对此有任何疑问,”他指出。 在他看来,CSD的策略是错误且草率的。“在同一周五提出投诉,鲁比亚莱斯表示他不会辞职,这是鲁莽的行为。他们也没有提出前裁判埃斯特拉达·费尔南德斯或米格尔·安赫尔·加兰本人的其他投诉。惩教署有可能通过其投诉率先实现这一目标。 与此同时,他强调,“据我们所知,TAD 本身已要求提供更多信息来补充投诉。令人惊讶的是,他只提出了申诉,并没有报告他拥有的其他 16 件物品。 TAD 的独立性是积极的 体育领域法律合规与诚信经理贡萨洛·希门尼斯 (Gonzalo Jiménez)刚刚参加了世界合规协会组织的关于鲁维亚莱斯案的辩论。“ TAD 的决议完全基于 1990 年《体育法》中的两项严重违法行为。 ” 我认为维克多·弗朗科斯以一种冒险的方式出售了鲁维亚莱斯的取消资格,而 TAD

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米格尔·伊塞塔.(照片:蒙克洛亚)

一位不愿透露姓名的体育法领域知名律师专家澄清道:“看起来更合乎逻辑的是,如果惩教署想要取消鲁维亚莱斯的资格,它会对其收到的其他投诉进行处理,这将打开其他档案。”与此同时, CENAFE 主席米格尔·安赫尔·加兰 (Miguel Angel Galán) 又发出投诉,指责 RFEF在未经政府同意的情况下在沙特阿拉伯举办超级杯,并要求解除主席职务。 加兰已经向惩教署本身提出了另一项申诉,因为他指出鲁维亚莱斯对珍妮·埃尔莫索的亲吻是滥用职权,并且还向国家法院检察官办公室提出了类似的申诉。 在《经济学人与法学家》所接触到的致政府的信中,他指出“众所周知,路易斯·鲁维亚莱斯·贝哈尔先生自 2019 年至 2020 年、2021 年以来一直在沙特阿拉伯组织西班牙超级杯” -2022年和2023年。 未经高等体育委员会授权 在上述投诉中,他附上了 CSD 的一份报告,何塞·曼努埃尔·佛朗哥

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此外根据裁决该银行不遵守

第 2/2009 号法律规定的与开业佣金相关的一般广告义务。此外,没有证据表明用户知道并理解该佣金将产生的经济影响程度,银行实体在每次提供服务时也没有证明作为佣金补偿而提供的服务是合理的。 关于利益,裁决表明“将该条款归类为滥用行为相当于总统的恶意。根据该规定(《民法典》第 1896 条),返还款项时,必须自收到不当款项之日起支付法定利息;在这种情况下,从不当利益发生之时起,或者换句话说,从支付每张发票之时起直至其有效归还为止。该程序的费用也由Caixabank承担。专家称,惩教署要求的鲁比亚莱斯预防性暂停几乎没有法律意义 在政府不惜一切代价寻求暂停鲁维亚莱斯的背景下,高级体育委员会收到了关于米格尔·安赫尔·加兰超级杯问题的新投诉。 档案馆) 体育行政法院 (TAD)最近对所谓的鲁比亚莱斯案的裁决加强了其独立性。据体育法专家称,其长达 40 页的决议将惩教署投诉中的两项非常严重的罪行(尽管事实上还有 新西兰手机号码列表 其他罪行)转变为两项严重违反礼仪的罪行,这是在这件事中提出的唯一一项。 TAD对惩教署提出的两个严重违法问题,即对Jenni Hermoso的亲吻和在90年体育法中触摸盒子内生殖器的问题表示怀疑,因为2022年体育法的制裁制度并不适用尽管 TAD 主席米格尔·帕胡埃洛 ( Miguel Pajuelo

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